陕钢龙钢内外兼修 促进企业高质量发展

近年来,陕钢集团龙钢公司通过内提技能,外强沟通,内外兼修打通阻梗,确保招投标工作依规、合法、高效、有序开展,不断促进企业高质量发展。

加强内部业务人员学习,提升自身业务水平。组织业务人员学习招投标法律法规,要求各业务主管人员在熟悉掌握公司《招投标实施办法》《合同谈判/磋商管理办法》及其流程的同时,必须了解自己所从事专业对应的行业领域知识,掌握必要的行业参数、指标构成和特点、参数描述方式及市场行情等,着力提升业务人员操作水平,确保采购人员能对照描述的参数采购到质优价实的好产品。

主动对接协同联动,优化提升服务水平。为确保项目招标/合同谈判高效、有序开展,公司根据项目计划,明确专人实行“一对一”对口服务,有针对性地与主体单位、专业管理部门及合同签订部门无缝对接,积极进行协调沟通,完善资质要求、制定评标原则、策划编制招标/谈判文件,避免因项目反复浪费时间、精力;同时让业务人员了解掌握招投标相关政策、流程,做到心中有数,更好地为生产经营平稳顺行提供优质服务。

借助外力,多渠道多形式加强政策宣传力度。为培养一支善于学习、勤于思考、勇于创新、乐于奉献的队伍,公司采用“走出去、请进来”的方式,组织相关业务人员学习有关招投标法律、法规及《国有企业采购操作规范》实务知识学习,进一步加强招投标相关法律法规以及政策的宣传力度,让相关人员深刻理解招投标工作的目的、意义和必要性,同时树立法制思维、创新思维、底线思维,立足生产需求,创新服务方式,提高服务能力。

据悉,2020年以来,该单位严格按照两级集团招投标管理制度,依法、依规、有序开展公司招投标工作,基本实现年初既定目标,为企业高质量发展注入了强劲力量。(张盈)